Etablierung eines „Digital Innovation Boards“ zur Priorisierung von Projekten zur besseren Übergabe an zukünftigen Business Owner

Auf- und Ausbau der „Digital lnnovation“-Competence innerhalb des Bereiches Group Digital Services

Leitung von kleinen bis mittleren Digitalen Projekten innerhalb der uvex group

Aufbau eines transparenten Portfolio-Prozesses sowie einer Ideenpipeline

Enge Zusammenarbeit mit Kollegen, Kolleginnen und Führungskräften zur Schaffung eines „Digital Innovation Mindsets“

Weiterentwicklung der uvex group durch Finden von Innovationsideen, sowie Innovationspartnern & -netzwerken

Mindestens 5-jährige Berufserfahrung im Projekt- oder Portfoliomanagement von Digital-Projekten im B2B- oder B2C-Umfeld; idealerweise in Innovationsbereichen der Unternehmensberatung

Erfahrung mit dem Aufbau von Innovationsabteilungen und den dazugehörigen Prozessen erwünscht

Sicherer Umgang mit Moderations-, Collaborations- und Projektmanagement-Tools des digitalen Umfeldes (z.B. Jira, Mural, Teams)

Experte in digitalen Methoden, wie z.B. Design Thinking, Lean Startup & Scrum

Ausgeprägtes technisches und konzeptionelles Verständnis mit einer kundenorientierten Denkweise

Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse